近日一項杜撰的 AWS 產品在推特上爆紅,不但引起許多人轉貼熱議,一家公司還它列為 IT 徵才條件。
上周一名開發教學人士 Joe Nash 在推特上貼了一則短文,指他相信一小群推特上開發人員可以藉一個 AWS 產品造成旋風,即 AWS Infinidash,而且他認為一周內這就會成企業徵才的條件之一。
這項推文旋即被大量轉傳、惡搞,連一些知名人士也都加入大亂鬥。其中之一是 AWS CTO Werner Vogel 。他也發佈了 AWS Infinidash 的推文,表示會在慕尼黑知名安聯球場舉行的比利時對義大利的歐國盃足球賽中場發佈,說這是該公司歷來最重要的宣佈,沒有之一。
而在三天後,通訊軟體開發商 Signal 貼出一則徵才廣告,要找一個擁有 Infinidash 經驗的伺服器工程師,因為他們「重視開發人員生產力,AWS Infinidash 生命周期是核心要求。」
這則廣告也說,如果沒有 Infinidash 經驗的話,OpenDash 的經驗也可以,說明 Infinidash 已經分叉出去了,還分叉至少 2 次。
Signal 的招人廣告說要有 Infinidash「一長段」時間的經驗,令人想起 IBM 曾貼出一則徵才廣告,要有 Kubernetes 至少 12 年的經驗,但 Kubernetes 專案誕生才 6 年。
然後,隨著 Infinidash 分叉出不同競爭版本,也有人在推特上賣起 Infinidash 專案的課本。還有許多教材及周邊資源。
至於 Infinidash 是什麼,有推文提及,stobbly transwomblers 是這東西的關鍵元素。
此外也有評論家討論 AWS Infinidash 在 IoT 產業的角色,表示能提供「透通性,創造海洋一樣的隨需資料。」
其中有不少是天馬行空、異想天開的創作,但是許多開發人員看了那麼多 Infinidash 的推文,恐怕也真的相信確有此東西。
始作俑者 Joe Nash 何以會想 po 出這則推文?他指出,許多開發人員都有被技術追著跑的急迫感,推特和 GitHub 上,一個新發表、高度神祕的黑盒子技術只給極少數人使用就會被萬人追逐,大部份的開發人員只能從意見領袖發佈的訊息來學習事物。
「但是這些東西可能是被炒作的,我想要表達的是這個。 AWS 產品品牌總是無敵,自然成為我的靈感來源。」他說。
來源:The Register
